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饮食营养打卡表格模板,饮食营养打卡表格模板图片摘要: 大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于饮食营养打卡表格模板的问题,于是小编就整理了3个相关介绍饮食营养打卡表格模板的解答,让我们一起看看吧。指纹考勤机怎么设置才可以自...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于饮食营养打卡表格模板的问题,于是小编就整理了3个相关介绍饮食营养打卡表格模板的解答,让我们一起看看吧。

  1. 指纹考勤机怎么设置才可以自动生成考勤统计表啊?急!急?
  2. 富士康里面有哪些不为人知的规则?
  3. 你觉得自己用过的最厉害的手机APP有哪些?

指纹考勤机怎么设置可以自动生成考勤统计表啊?急!急?

手机打卡或考勤机打卡,若需导出考勤数据可以:

打开手机端:【工作】-【考勤打卡】-【统计】,即可查看数据报表或者【导出考勤报表】;

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(图片来源网络,侵删)

电脑端:管理员登录后台-【工作台】-【考勤打卡】-【考勤报表】

若您需要查看整个月的汇总的话直接点击【月度汇总】查看/导出即可;

若您需要查看每天的考勤统计的话直接点击【每日统计】查看/导出即可;

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若您需要查看打卡的时间的话可以直接点击【打卡时间】查看/导出即可;

若您需要查看打卡地址、打卡设备号等直接点击【原始记录】查看/导出即可;

【温馨提示】:

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1、在职人员可以查看自己的考勤数据,离职员工若已经退出团队的话自己是无法查看以前的考勤数据哦;

2、旧版考勤报表导出后共有四张表放在一个excel里,请注意在excel底部切换sheet,可以看到其余三张表。新版考勤的话需要一个一个导出哦。

富士康里面有哪些不为人知的规则?

说一下我闺蜜在富士康工作半年,先后遇到中介***,老员工欺辱的情况。

闺蜜长得不是很高,脸蛋儿有点儿黑黑的,但是还是很精致的,那些五官很招人喜欢。她去的时候是通过中介介绍的。中介介绍的时候,都跟把工资说的都挺高的,说是一个小时十五块钱。对于一个高中女孩子刚毕业,一个小时十五块钱的话感觉还是挺满足的。

但是她去了富士康以后,刚开始的时候就是和别人挤在一个房间,说是没有床位,先暂时挤一下,过几天有床位了再给你安排。过了几天后领导又找到她,跟她说为了给她换床、安空调,加上水电费之类的,所以要从闺蜜的工资里边去扣除一部分返给公司,每个小时的工价就降到了十一块钱,一个月下来也就是三千多块钱。闺蜜就觉得其实也还行,一个月三千块钱对一个女孩子来说还是不错的。

干着干着她就觉得富士康里边一些老员工思想很肮脏,因为他们是老员工了。对里边工龄高女同事都是比较熟悉的了,可能也不好下手。就专挑她们这些刚毕业的学生。没事总是呼朋唤友的出去吃饭唱歌。

闺蜜说有一个男生,他年纪不是挺大,大概也就25岁左右,是闺蜜车间的一个小头头,没事就邀请闺蜜一个班的女生一起出去玩,闺蜜起初不愿意去,后来感觉总拒绝也不好,就和他一起去吃饭了。但是吃完饭之后,那个男同事就把她单独的留下来,说是我要和你说几句话。

后面人都走了后,就对小玉动手动脚的,闺蜜就很不耐烦想走。男的就给我闺蜜说自己在富士康有人脉,跟着他后面可以给她提干之类的。想潜规则我闺蜜,我闺蜜当时就威胁要报警。

这男的才同意闺蜜离开。后来也就不在同意和他一起出去吃饭了,可这个男的因为是她的上级,总是来骚扰她,闺蜜也跟领导反应过这个事情,可能这个男的真有人脉,反馈也没人过问。然后我闺蜜只做了2个月就离职了,还跟我说以后无论如何不在去富士康了。女孩子在外面一定要保护好自己。

年轻人都喜欢进工厂里上班,虽说富士康的名声并不好,但是由于工资高一些,很多年轻人还是进去里面打工。不过富士康人那么多,就是一个大社会,里面肯定有很多让人无法适应的潜规则,你们都遇到过吗。

一位富士康的小伙就说不管在哪个工厂,都会有任人唯亲这样的潜规则,在富士康也是同样的。他说自己进富士康也有三年了,每个月表示都特别好,但就是跟线长的关系处不好,连员工级别都不让自己升,现在还是员二级别,处处被线长打压。

从我16年大学实习就在富士康,呆了整整5年,其实我认为也没啥潜规则,一切得靠自己,我进去的时候师二,不到4000的底薪,第二年升师三,底薪4800,第3.5年我升师4,底薪到了6200,第4.5年升师5,底薪7500,职位从工程师到了课长,我是我们那届进来这个厂区升得最快的一人,但是付出也特别多,因为我是做QE的,所以特别的累,我认为我在的厂区没啥潜规则,除了累点其他还好。

在2020年12月,我辞职了,辞去了所有人都认为我前途一片光明的工作,没办法,为了结婚,只能选择这样。

总体来说,富士康真的不错,体制体系完整,只要想学,能学到很多东西

1不能得罪领导,不然你干不下去。你的奖金都是领导说的算。2富士康男女关系混乱,有点权利就会有女的投怀送抱。经常会有男领导跟助理,跟产线张的好看的女的乱搞。3富士康领导做事只看结果,定的任务完不成,线长组长义务加班。4忙的时候天天让你加班不能请***,请***就会扣你的奖金,不忙的时候让你休息,然后用加班补之前休息的班。

肯定有啊,举三四个例子吧, 第一 去富士康以后新员工都会有三天培训,培训过程中,就会有部门前来挑人,培训的时候,培训老师会问,你们来富士康都是为啥呀?有没有天热来避暑的呀?有没有来找女朋友的呀?说实话,确实很多男的进去就是为了找女朋友的,但是 超级坑的,你想找女朋友不错,里面线长干部组长还着急找女朋友呢,培训期间,稍微有点姿色的就会被单独叫出去了,都安排到质检,库管,还有就是办公室里面了,生产线上基本就别想了,全是歪瓜裂枣,或者就是大妈阿姨了。 第二,到了生产线上,富士康跟别的厂不一样的一点就是,别的厂就是一直干,干到下班为止,富士康里面因为是白班夜班交替干,牵扯到交接问题,所以一般来说富士康里面车间里比如说五条生产线,那就是第一条线上班就抓紧干,不抓紧的话后面的生产线就没活干,这样下来一般来说订的产量就是整个车间的产量,我去年的时候,是在中间的流水线,就中午吃饭的时候最忙,前面的几条线基本上中午活就干完了,我们一般是下午两三点干完,最后的包装线上午闲死,下午一直忙到下班还干不完,这样问题就出来了,正常八小时是四点半下班,但我们一般两三点就做完了,不加班没钱赚啊,这时候就显示出线长的威力了,忙的时候还好说,不忙的时候就是一半加班,其实也不算加班,早就没活干了,就是在里面发呆,聊天,混,只留一半人加班,普通员工一般都是轮换着加班,你跟线长关系好了就可以天天留在那里加班了 。别说是拿时间换钱,不加班的话就2100底薪,扣五险一金,住宿费,吃饭,不加班一个月就是一千四五,加班下午俩小时32块,周六周日一天240。一般来说都是上六休一,忙了星期天也上班,有些厉害的就每个星期天都上班,自己车间里没班上,就去我们车间支援,说白了就是去混工资。

第三 现在关注最厉害的派遣工问题,今年夏天招的借调工,返费一般是55天9000到10000不等 ,谁知道后来苹果卖不出去,订单大量被砍,富士康就觉得太亏了,55天,一个月的工作日是22天,加上周六就是26天,55天也就是俩月多一点,现在为了不想给返费什么招数都用上了,大家看看这个图
这是11月15号左右发的,借调工都干三个月了,名单还没出来,前些天还发了个文件,说借调工派遣工千万别签转正合同,签了没返费,富士康里面到三个月就会找你签转正合同,不签的话就该找你麻烦,各种刁难,看看上边说的,去成都自愿,可以不去,你不去的话就放***,放***没班上,没班上就没有打卡天数,没打卡天数就没返费。。。。说实话,去富士康的基本都是为了返费,一个月2000来块钱,谁干???

你觉得自己用过的最厉害的手机app有哪些?

6个绝对良心的手机APP,是我用过好用能帮助提升效率,堪称神器的软件

一款既简单翻页桌面时钟,工作或者学习时候放在一边,对于提升专注力、工作效率这的敲好用!

苹果上可以制作透明/毛玻璃效果的,我最喜欢的todo list待办***小组件;只需要上传一张图片能做出超级好看的壁纸,比如超火的抽屉式壁之、相框壁纸、带小耳朵的壁纸等等。

最近超级火爆的一款时间管理类APP,操作非常简单,而且时间精确到秒,点击时间还会各种效果,用了舍不得卸载!

1.GoogleTranslate

翻译你们是不是还在用有道,或者其他软件,谷歌翻译黑科技,你值得拥有。软件支持在线和离线翻译,最厉害的还是他的Word Lens——即时相机翻译功能可以让用户阅读各种语言的打印文档、手册、图书,或在旅途中遇到路标、菜单时,直接通过手机的相机来取图,借助谷歌先进的 OCR 图像识别技术,直接在屏幕上将原本的文字替换成翻译后的译文 (支持中文),而且还能做到「毫无 PS 痕迹」!在现阶段来看,这个技术简直就是“黑科技”的存在,牛逼的一塌糊涂。

2.MyScript Calculator

对于学生党来说这绝对是一个神器,想当年小编上学的时候,计算器也只能帮你做简单的运算,而且还要经过复杂的按键,当你有了MyScript Calculator,一切的问题都迎刃而解,首先,MyScript Calculator最大的特点就是,它像草稿纸一样,支持手写识别;其次,除了基本的四则运算,还支持识别乘方、开方、指数、三角函数、对数、常量等等等等,甚至你像用草稿纸一样在算式上涂改,也可以识别出来。

到此,以上就是小编对于饮食营养打卡表格模板的问题就介绍到这了,希望介绍关于饮食营养打卡表格模板的3点解答对大家有用

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